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企業(yè)文化 |
傳播:傳播公司良好形象和品牌知名度,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。 提升:邀請行業(yè)專家對全體員工進(jìn)行《職業(yè)化素養(yǎng)與能力提升》的培訓(xùn),以提高員工自身職業(yè)素養(yǎng)。 激勵:表彰先進(jìn),鼓舞士氣,展示宏圖,構(gòu)筑夢想,再創(chuàng)佳績。 增強(qiáng):團(tuán)隊合作精神,內(nèi)部凝聚力,調(diào)動員工積極性,使其充分感受企業(yè)的關(guān)懷與關(guān)愛。 鼓舞:打造多層次激勵制度,激發(fā)員工工作中的斗志,共同參與公司未來的發(fā)展攜手共進(jìn),再創(chuàng)輝煌。 超越:我們自身通過系統(tǒng)的、團(tuán)隊的學(xué)習(xí)和借鑒,實(shí)現(xiàn)知識的集束整合,達(dá)到創(chuàng)新和超越的目標(biāo)。 企業(yè)使命:走在管理前沿,輔助產(chǎn)業(yè)領(lǐng)袖,共創(chuàng)美好未來。 核心價值:合作溝通,追求卓越。 企業(yè)愿景:成為企業(yè)管理咨詢行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。成為最有價值的管理咨詢公司。成為本土知名管理咨詢行業(yè)標(biāo)桿。 經(jīng)營理念:誠信 務(wù)實(shí) 敬業(yè) 創(chuàng)新。 |
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